Тема 4. социальный статус, социальная роль

От чего зависит статус в обществе

Пограничное расстройство личности — что это такое

Положение в социуме – многогранная характеристика. Уже при рождении человека относят к социальному слою, что определяется его национальностью, полом, расовой принадлежностью. Это постоянный аспект, изменить который практически невозможно.

Расовая принадлежность

Обратите внимание! Влияние на роль индивида в социальной иерархии оказывают семья, происхождение. Особенность предписанного статуса в том, что он не определяется желаниями человека, тот просто становится его обладателем

В течение жизни меняются занятия индивида, круг общения. Каждое общество или социальная группа наделяет его правами и обязанностями. Он становится заложником ожиданий окружения и либо оправдывает их, либо нет, зарабатывая новый социальный статус. Он достигается собственными усилиями, зависит от уровня образования, навыков, профессиональных качеств, мировоззрения, умения находить общий язык с другими.

Психологические характеристики социальных ролей

Есть мнение, что роль в обществе определяет социальный статус. Однако при этом последовательность обратная. Получая очередной статус, человек нарабатывает варианты поведения. В каждой роли есть две психологические составляющие. Во-первых, это символически-информационная часть, которая является сценарием типичного спектакля. Она представлена нередко в виде инструкций, памяток, принципов. Каждый индивид имеет уникальные черты, которые придают роли своеобразный и субъективный характер. Во-вторых, это императивно-контрольная составляющая, которая является механизмом для запуска игры. Императивный компонент связан также с ценностями и нормами. Он диктует, как необходимо поступать, опираясь на культурные стереотипы и моральные нормы общества.

Социальная роль имеет три психологических параметра, по которым её можно оценивать и классифицировать:

  • Эмоциональность. Разная степень проявления чувственности характерна для каждой роли. Так, руководитель должен быть сдержанным, а мама может быть эмоциональной.
  • Формализация. Роли могут быть формальными и неформальными. Первые описываются определённым сценарием, закреплённым в каком-либо виде. Например, роль учителя частично описана в должностной инструкции, а также зафиксирована в стереотипах и убеждениях общества. Вторые возникают в конкретных ситуациях и нигде не фиксируются, кроме психики исполнителя. Например, роль заводилы в компании.
  • Мотивация. Роли всегда тесно связаны с удовлетворением различных потребностей, у каждой из них есть одна или несколько исходных потребностей.

Социальные роли

Пребывая в том или ином статусе, человек совершает поступки, общается с другими людьми, то есть играет роль. Социальный статус и социальная роль тесно взаимосвязаны, но отличаются друг от друга. Статус – это положение, а роль – социально ожидаемое поведение, определяемое статусом. Если врач хамит и ругается матом, а учитель злоупотребляет спиртным, то это не соответствует занимаемому статусу.

Термин «роль» позаимствовали из театра, чтобы подчеркнуть стереотипность поведения людей похожих социальных групп. Человек не может поступать так, как ему хочется. Поведение индивида определяют правила и нормы, характерные для конкретной социальной группы и общества в целом.

В отличие от статуса роль динамична, тесно связана с особенностями характера и моральными установками человека. Иногда ролевого поведения придерживаются только на людях, как бы надевая маску. Но бывает и так, что маска срастается с её носителем, и человек перестаёт различать себя и свою роль. В зависимости от ситуации такое положение дел имеет как позитивные, так и негативные последствия.

Социальный статус и социальная роль – две стороны одной медали.

Виды социальной роли

Общепринятую систему социальных ролей разработал американский социолог Толкотт Парсонс. Он делил виды ролей согласно четырех основных характеристик:

По масштабу роли (то есть по диапазону возможных действий):

  • широкие (роли мужа и жены подразумевают огромное количество действий и разнообразное поведение);
  • узкие (роли продавца и покупателя: дал деньги, получил товар и сдачу, сказал «спасибо», еще пара возможных действий и, собственно, все).

По способу получения роли:

  • предписанные (роли мужчины и женщины, молодого человека, старика, ребенка и т.д.);
  • достигаемые (роль школьника, студента, работника, сотрудника, мужа или жены, отца или матери, и т.д.).

По уровню формализации (официальности):

  • формальные (на основе правовых или административных норм: работник полиции, госслужащий, чиновник);
  • неформальные (возникшие стихийно: роли друга, «души компании», весельчака).

По мотивации (согласно потребностям и интересам индивида):

  • экономические (роль предпринимателя);
  • политические (мэр, министр);
  • личные (муж, жена, друг);
  • духовные (наставник, воспитатель);
  • религиозные (проповедник);
  • и так далее.

В структуре социальной роли немаловажный момент – ожидание окружающими определенного поведения от человека согласно его статусу. В случае невыполнения или своей роли предусмотрены различные санкции (в зависимости от конкретной социальной группы) вплоть до лишения человека его социального статуса.

Таким образом, понятия социального статуса и роли неразрывно связаны, так как одно вытекает из другого.

Социальная роль и ее отличие от статуса

Социальный статус неразрывно связан с социальной ролью , хотя эти понятия разные. Объясню на примере портного.

То есть если вы приходите к портному (статус), то ожидаете от него предоставления услуг по пошиву и ремонту одежды (роль) и не станете настаивать на массаже или лечении зубов.

Такое несоответствие подрывает упорядоченность и предсказуемость человеческих отношений.

И это есть хорошо – система социального взаимодействия будет в сохранности. Например, никто не похвалит пьяного священника – служителя Господа. Это оскорбит массу верующих, вызовет волну возмущений и приведет к изгнанию служителя из церкви.

https://youtube.com/watch?v=dcz97eGGLWI

С другой стороны, общество становится заложником социальных рамок. Один раз украл – значит, всегда будешь слыть вором. Если ты врач, то обязан помогать людям 24 часа в сутки и не имеешь права на профессиональную ошибку. Работник Макдональса всегда должен быть в хорошем настроении и улыбаться клиенту. То есть люди должны делать только то, чего от них ждут. Иначе, их ждет осуждение общества.

Личный и социальный статус

Традиционно по размеру общности, в которой функционирует личность, принято различать личные и собственно социальные статусы. Они функционируют на различных уровнях. Так, социальный статус – это сфера профессиональных и общественных отношений. Здесь важнейшее значение имеют профессиональное положение, образование, политическая позиция, социальная активность. Именно они являются признаками, по которым человек размещается в социальной иерархии.

Социальная роль и статус также функционируют в малых группах. В этом случае исследователи говорят о личном статусе. В семье, небольшом кружке по интересам, кругу друзей, малой рабочей группе человек занимает определённое положение. Но для установления иерархии здесь применяются не профессиональные, а личные, психологические признаки. Лидерские качества, знания, умения, коммуникабельность, душевность и другие черты характера позволяют человеку стать лидером или аутсайдером, получить определённый личный статус. Между этими двумя видами положений в социальной группе есть значительная разница. Они позволяют человеку реализоваться в различных сферах. Так, мелкий клерк, занимающий невысокое положение в рабочем коллективе, может играть значительную роль, например, в обществе нумизматов, благодаря своим знаниям.

Виды социальных статусов

Каждый человек имеет несколько социальных статусов, находясь в социальном обществе, человек не может быть лишен абсолютно любого статуса. Даже если лишается один статус, его тут же заменяет другой (бухгалтер становится безработным после увольнения с работы, жена становится вдовой после смерти мужа, студент становится выпускником после окончания учебы).

Статусные образы сопровождают все типы социальных статусов и отражают набор восприятий и ожиданий человека в данной категории. Это социальные требования, которые человек обязан выполнять, иначе он может потерять статус, требующий соблюдения этих норм. Например, священник не должен спать пьяным под забором, учителя не должны работать проститутками, а врач не должен забывать приходить, когда его вызывают.

Существуют начальные социальные статусы, которые определяют последующее развитие человека, его взгляды и мировоззрение, которые во многом определяют поведение и никак не корректируются. На основе этих исходных врожденных статусов появятся первые различия в возможностях иерархических рангов. Врожденные или фиксированные статусы включают биологически обусловленные черты (национальность, пол).

Долгое время эти статусы считались неизменными и не подверженными влиянию, но с развитием медицины стало возможным менять пол в соответствии с внутренними ощущениями. Также дети, рожденные в другой стране, отражают типичные черты нации, в которой они воспитываются, с точки зрения их внешнего поведения и черт характера. То же самое относится к детям беженцев и мигрантов, которые в силу своей большой адаптивности в детстве усваивают культуру страны проживания. Также врожденные статусы выражают кровное родство и автоматически наделяют человека социальной ролью (сын, приемный ребенок, воспитанник детского дома).

Существует приобретенный статус, который приобретается благодаря знаковым событиям. Таким образом, принцы становятся королями, а невесты — женами после свадьбы. Это приобретенные статусы, которые отражают семейные связи, не являющиеся кровными (свекровь, свекор, муж и т.д.).

Достигаемый статус является разновидностью приобретаемого статуса, но отражает сознательные усилия и постепенные попытки человека изменить (обычно повысить) собственный социальный статус. Чаще всего этот тип характеризуется профессиональными категориями, для изменения которых требуются усилия — приобретение дополнительных сертификатов, проведение успешной кампании, демонстрация личных качеств настойчивости и компетентности. Как повышение социального статуса, так и его снижение требуют быстрой реакции и изменения поведения в зависимости от ситуации. Если этого не происходит, мы говорим о дезадаптации и потере адекватного самовосприятия.

Достижимый социальный статус во многом зависит от врожденного статуса, поскольку получение образования, наличие широкого круга друзей, возможность путешествовать и познавать мир открывают перед человеком больше возможностей для достижения высокого достижимого статуса. Однако существует интересная закономерность — высокий достижимый статус всегда важнее врожденного. Подразумевается, что общество ценит достижения, а не богатство, независимо от стартовой позиции.

Предписанный статус приобретается независимо от желания или усилий. Таким образом, возраст — это предписанный врожденный статус, а положение в семье (например, вторая жена) — предписанный приобретенный статус.

Существуют также смешанные социальные статусы или статусные различия, которые возникают в результате неблагоприятных обстоятельств (политические потрясения, война, потеря работы или здоровья). В таких случаях владелец нескольких заводов может снимать однокомнатную квартиру в ужасном состоянии, а профессор кибернетики работать уборщиком.

Существует такое понятие, как основной социальный статус. Обычно основным статусом мужчины считается его профессиональный статус, который влияет на выбор им среды обитания, возможности, которые он позволяет себе в финансовом плане. В патриархальных странах с традиционной культурной составляющей основным статусом женщины является ее пол

При определении наиболее важного социального статуса следует руководствоваться окружающей действительностью и особенностями культуры, в которой человек находится

Существуют также вторичные статусы, каждый из которых может быть изменен несколько раз за день или сезон. Идентификация с ними незначительна и происходит только в исключительных случаях. Это может быть статус пассажира в маршрутке или зрителя на концерте, прохожего или покупателя.

Человек в течение жизни постоянно меняет свой социальный статус

Классификация социальных статусов

В науке принято условное разделение социальных статусов на виды по различным основаниям.

По значимости и влиянию на человеческую жизнь статусы можно разделить на два вида:

  • главный (основной);
  • второстепенный(неосновной).

Человек обладает большим количеством статусных характеристик. Представитель американской социологии Мертон предложил называть совокупность всех имеющихся у субъекта статусов понятием «статусный набор».

Среди всех компонентов этого набора лишь один определяет положение человека в обществе. Этот статус называется основным, главным. Например, основной статус обусловлен должностью (профессор, управляющий) или возрастом (например, ребенок).

Главный статус выступает основополагающим фактором, влияющим на образ жизни и уровень достатка, стиль поведения. Это можно заметить по внутренним установкам, мотивам или ценностным ориентациям, а также по внешнему виду и поведению, какую одежду человек носит, как он разговаривает, имеет ли какие-либо отличительные знаки, обозначающие его социальную и профессиональную принадлежность.

К второстепенным статусам можно отнести все остальные, присущие индивиду. Соотношение основного и второстепенных статусов может меняться со временем и в связи с новыми обстоятельствами.

В зависимости от того, может ли субъект повлиять на те или иные характеристики, можно выделить следующие виды статусов:

  • предписанные;
  • приобретенные;
  • смешанные.

Приписываемый (предписанный) статус индивидом приобретается с рождения под влиянием объективных жизненных обстоятельств. Изменить его человек не может, независимо от своих желаний, прилагаемых усилий и заслуг перед обществом. Ключевые признаки этого статуса: национальность, происхождение, родовая принадлежность, материальное положение семьи.

Приобретенный (достигаемый) статус определяется, наоборот, стараниями человека, за счет его умственных, творческих и физическим способностей. Получению этого статуса способствуют достигнутый уровень образования, достижения на профессиональном поприще, карьера, брак по расчету. За счет своих личных достижений человек имеет возможность хоть немного компенсировать имеющийся низкий предписанный статус личности.

В некоторых случаях человек может иметь смешанный социальный статус (например, безработный, инвалид). Ему присущи черты предписанного и достигаемого статусов, однако приобретается он независимо от волеизъявления самого человека.

Классифицировать статусы можно по размерам социальной группы. В этом случае выделяют два их вида:

  1. Личный социальный статус. Проявляется на уровне малой группы, в которой человек непосредственно проживает и осуществляет деятельность (семья, круг коллег, друзья). Этот вид определяется его личными качествами и чертами характера.
  2. Групповой статус. Характеризует индивида как представителя большой социальной общности (этноса, народа, возраста, пола).

Можно назвать еще несколько видов социальных статусов:

  1. Естественный и профессионально-должностной (обусловленный природными причинами или профессиональными, карьерными достижениями).
  2. Постоянный и эпизодический (устойчивый во времени или краткосрочный, влияющий на детали поведения человека).
  3. Формализованный и неформализованный (статус на бумаге и реальный статус).

Как динамическое явление, основанное на взаимодействии людей как внутри социальных групп, так и между ними, социальный статус существует в двух измерениях:

  • горизонтальном;
  • вертикальном.

Горизонтальное измерение демонстрирует систему социальных контактов и взаимных обменов, складывающихся между людьми, находящимися на одной ступени социальной лестницы.

Вертикальное измерение показывает контакты и связи, возникающие между индивидуумом и другими людьми, находящимися на разных ступенях или уровнях (выше или ниже).

Социальный статус является сложным по своей структуре.

К компонентам, входящим в социальный статус, обычно относят:

  • позиции;
  • роль;
  • права и обязанности;
  • диапазон;
  • символы;
  • образ;
  • имидж;
  • верификацию;
  • мироощущение.

Еще одной важной чертой социального статуса является его двусторонний характер. По внутренней и внешней сторонам статуса можно определить, какие у индивида права и обязанности, от кого он находится в зависимости, у кого находится в подчинении, какими полномочиями наделен, есть ли привилегии

Их характеристики:

  • внутренняя (содержательная) сторона позволяет определить человеку свою личную позицию (права, полномочия, обязанности) по отношению к другим в социальной системе координат;
  • внешние формы проявления предполагают следование нормам поведения, принятым в данной статусной группе.

Многообразие социальных ролей

Каждый статус обуславливает поведение личности, наделяет ее одной или несколькими ролями. Роли возникают стихийно, в результате межличностного общения в коллективе или создаются на основе общественных норм, требований к должности, занимаемой личностью в социуме. Социальные роли человека подразделяются на:

  • Формальные – связаны с профессией, учебой, осуществлением власти в обществе;
  • Межличностные – определяют поведение людей в семье, дружеских отношениях, кружках по интересам;
  • Гендерные роли — это правила поведения, отведенные в обществе разным полам: женщинам и мужчинам;
  • Возрастные — зависят от количества лет, прожитых человеком;
  • Демографические – роли, отводимые различным нациям, этносам, народам.

()

В зависимости от социальных статусов человека общество ожидает от него выполнения всех социальных ролей.

Пример. Васе Федорову 13 лет. Его социальные роли в школе: учеба, самоутверждение, соперничество в школьных олимпиадах, подготовка домашних заданий, участие в межпредметных викторинах, дежурства в классе, послушание учителям. Социальные роли в семье: выполнение требований родителей, помощь родителям по дому, учеба, забота о домашних животных. По мере взросления у Васи появятся новые социальные статусы и в соответствии с ними виды социальных ролей.

Выполняемые человеком роли формируют его имидж. Имидж — образ личности, состоящий из представлений о том, каким образом она должна одеваться, говорить, выглядеть, вести себя в обществе. Представители уважаемых в обществе профессий стараются выглядеть в глазах окружающих должным образом, заботятся о своем внешнем виде, следуют правилам этикета, придерживаются определенных социальных норм.

()

Пример. Учителя не позволяют себе приходить на уроки в шортах и футболке, надевают вещи строгих цветов, придерживаются делового стиля одежды. Кроме того, учителя знают, что они являются примером для подражания учеников, поэтому стараются говорить всегда вежливо, грамотно, следуют нормам этикета. При этом социальные роли учителя меняются, когда он приходит с работы домой, в свою семью. Там он муж, отец и от него ожидают несколько другого стиля одежды и манеры поведения. Следовательно, социальные статусы определяют социальные роли.

Как повысить социальный статус

Социальный статус не является постоянным и естественным, каждый стремится его улучшить. Есть более престижные профессии, места для жизни, более высокие зарплаты, а в некоторых странах даже существует предпочтительный пол. Некоторые категории не подвержены влиянию человека. Например, даже если кто-то делает операцию по смене пола, он априори не может изменить своих биологических родителей и национальность. Но большинство вещей в этом мире изменчивы, и можно повысить свой социальный статус.

Мотивационная составляющая личности и наличие амбиций способствуют повышению социального статуса. Без стремления улучшить свою жизнь и выбрать лучшее прогресс невозможен. Это касается всего — от выбора работы до построения отношений. Те, кто считает, что им не хватает опыта или знаний, ищут работу с низкой оплатой или плохими условиями и проводят так всю свою жизнь. На этом этапе вам следует остановиться и начать искать работу в престижных компаниях и на высокооплачиваемых должностях. Вы можете отправить им свое резюме, но лучше всего изучить требования работодателя — это будет вашей стратегией повышения социального статуса. Изучайте нужные вам программы, совершенствуйте языковые навыки, и со временем ваше резюме станет лучшим среди тех, кто претендует на достойную и интересную работу.

Посмотрите, как живут те, чей уровень жизни вас устраивает. Внимательно изучите, как они проводят время, с кем общаются, сколько времени уделяют саморазвитию и в каких областях. Вы можете обнаружить, что этот человек проводит вечера пятницы за изучением бухгалтерских программ, а не в баре, или выбирает выходные в центре отдыха с деловыми партнерами вместо просмотра сериалов.

С каждым разом нужно повышать свой уровень: если сейчас вы не можете позволить себе ужин, нужно найти возможность поесть фастфуд, когда это станет нормой, начать ходить в столовые или простые кафе, тогда свой уровень нужно повышать до ресторанов и индивидуального меню и знакомиться с шеф-поваром. Это более или менее лестница, по которой должна идти вся ваша жизнь. Не экономьте, а ищите пути к прогрессу.

Всегда есть более прибыльные должности или возможность начать свой собственный бизнес. Выбирая, куда вложить свою энергию, руководствуйтесь требованиями окружающей среды. Если вы хотите открыть собственный ресторан, лучше всего пройти кулинарные курсы, а если вы хотите получить должность в международной компании, стоит свободно выучить как минимум два иностранных языка.

В дополнение к очень практическим навыкам и знаниям, вам также понадобятся специальные знания и привычки, соответствующие вашему стилю общения. Для занятия руководящих должностей потребуется освоить деловой этикет и психологию управления. Любое изменение должности, области работы или уровня выполняемой работы требует изменения стиля. И это касается как стиля поведения, так и стиля одежды. Если раньше вы были креативным дизайнером в рекламном агентстве, могли ходить в растянутом джемпере с синяками под глазами, а теперь меняете сферу деятельности и становитесь дизайнером журналов для моделей, ваш внешний вид должен измениться, чтобы соответствовать общему направлению. А если вас нанимают для разработки политической программы, вам придется изменить свой стиль общения и избавиться от привычки опаздывать и вести свободный образ жизни.

Повышение социального статуса всегда связано с быстрой и адекватной адаптацией к изменившимся обстоятельствам, и чем раньше это произойдет, тем больше вероятность того, что вы закрепитесь на достигнутой ступени, а не скатитесь назад. Для этого нужно немного пожить в будущем и встретиться с повышенной ступенью сейчас. На вечерний прием в посольство следует приходить уже в пиджаке, а не искать его перед входом у случайных прохожих. Помочь с адаптацией вам может, например, ментор.

Это, кстати, относится и к личным отношениям. Если вы чувствуете себя достойно, ходите в нужные места, а затем вежливо познакомьтесь со спутницей и поделитесь своими вкусами. Если вы напиваетесь в баре и уходите с первым встречным, не удивляйтесь, если это не принц.

Заботьтесь о своем здоровье и вкладывайте деньги не только в лечение, но и в обследования, плановые осмотры, профилактику, посещение спа-салонов и занятия спортом. Забота о своем здоровье — один из главных факторов хорошей работы. Он стимулирует мозговую активность, выносливость и стабилизирует нервную систему. Что касается нервов — стоит попробовать сбавить обороты, потому что чем больше суетиться и кричать о собственной исключительности и желании быть выше, тем меньше эффект. Неторопливость и спокойствие позволяют принимать правильные решения.

Какие бывают социальные статусы

Любой человек обладает несколькими социальными статусами. Из всех характеристик складывается единый образ индивида. Главным остается положение, наделяющее человека властью и зависящее от его достатка и финансового благополучия.

Социальный статус, которым обладает человек, появившийся на свет, называется прирожденным, определяемый родственным связями – приписанным. Они не зависят от действий человека и появятся у него в любом случае.

Из-за различий в положении при рождении люди обладают отличными правами, что определяет неравенство в обществе, делит его на классы. Зачастую это влияет на приспособленность человека к окружающей действительности, его умения и желания добиваться поставленных целей. Люди с более высоким прирожденным и приписанным статусом обычно лучше устраиваются в жизни. Но это не отменяет упорства, трудолюбия и таланта, способных изменить позицию в социальной иерархии. Навыки и умения, полученные собственным трудом, ценятся больше, чем благосостояние или манеры, приписанные семейными связями.

Прирожденный, приписанный и достигнутый – основные виды, на которые принято подразделять социальные статусы.

Основными показателями, определяющими место и роль в социуме, являются:

  • Занимаемая должность: директор или ведущий специалист, руководитель отдела, главный бухгалтер;
  • Полученное звание. В творческой профессии это заслуженный или народный артист. На службе достижения определяются воинским званием: лейтенант или подполковник. Также отмечают работников бюджетной сферы, например, заслуженный учитель;
  • Ученая степень, например, бакалавр, магистр, кандидат или доктор наук.

Магистр

Обратите внимание! Статус, полученный в результате заслуг индивида, считается приобретенным или достигаемым. Он создан собственными усилиями и является вознаграждением за работу

Главное – задать цель и идти к ней, тогда приобретенный статус заставит забыть о положении, приписанном человеку с рождения.

У человека всегда появляются непостоянные статусы, в зависимости от его роли в жизни, обстоятельств:

  • он может быть мужем и отцом детей;
  • выступать свидетелем или зрителем;
  • оказаться пациентом или врачом.

Это все временные социальные статусы, не имеющие отношения к главному. Небольшие социальные группы, близкое окружение индивида наделяют его определенными качествами, создавая личный статус. Он отражает сформированное о человеке мнение, зависящее от поведения. Существует понятие групповой социальный статус, предполагающий принадлежность к профессии, нации.

Пожилых людей также считают отдельной социальной группой. Между тем статус пенсионеров различается. Он зависит от получаемого пособия, а оно, в свою очередь, определяется уровнем доходов и выслугой лет. Высокий социальный статус обязан обеспечить приличный доход в старости.

Иерархия статусов

Статусы в общественной структуре неравны. В общественном сознании индивиды и группы сравниваются по своим статусным признакам и располагаются в иерархическом порядке. Социальный престиж статусов, их иерархия формируются под влиянием следующих факторов:

  • реальной значимости того или иного статуса для общества;
  • системы ценностей, исторически сложившейся в данной культуре.

Типы иерархии:

  • межгрупповая – охватывает различные группы в рамках общества;
  • внутригрупповая – ранжирует индивидов в рамках одной группы.

Позиция статуса в иерархии называется статусным рангом. Он определяет уровень этого статуса – высокий, средний или низкий. Множественность статусов индивида нередко порождает их несовпадение (несоответствие). Оно проявляется в тех случаях, когда человек занимает разные статусные позиции в разных социальных группах и ему приходится выполнять противоречащие друг другу функции, права и обязанности.

Понятию социального статуса родственно понятие социальной роли. Однако между ними имеются существенные различия. Если социальный статус определяет занимаемое человеком место в обществе, то роль характеризует социальные ожидания на основании этого статуса. В ситуациях несовпадения, несоответствия статусов может возникнуть ролевой конфликт.

Причины разрыва между поколениями

Молодые люди, подростки часто обижаются на старшее поколение за множество запретов и ограничений, вводимых по отношению к ним. Психологи называют это разрывом связей между поколениями. Но когда родители запрещают подросткам смотреть телевизор, играть в компьютерные игры, употреблять алкогольные напитки, задерживаться в компании друзей – они просто исполняют свои социальные роли. Родители проявляют строгость не из-за жесткого характера или отсутствия любви по отношению к своим детям, а из-за долга по отношению к ним.

()

Подростки мечтают быстрее вырасти, дают себе обещание никогда не поступать таким же образом по отношению к своим будущим детям, мечтают, что когда станут взрослыми, будут разрешать своим детям все, что угодно. Но повзрослев, подростки меняют свой взгляд на мир и став родителями так же проявляют некоторую строгость по отношению к своим детям. Проблема разрыва связи между поколениями приводит к отсутствию взаимопонимания между старшими и младшими, чтобы это исправить нужно, чтобы каждый постарался поставить себя на место другого.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Adblock
detector